退休職災健保、只保職災保險、退休再就業健保在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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勞工領取勞保老年給付後再從事工作，雖然不能再參加勞保普通事故保險及就業保險，但是雇主可以自願幫他申報參加職業災害保險，保險費全部由雇主負擔，萬一 ...

隨著人口高齡化，越來越多退休族選擇再次投入職場，貢獻自身職場經驗及專長，開啟第二階段職業生涯。依規定，退休後再就業的勞工，得由雇主為其辦理僅參加 ...

A：1.勞保及勞工退休金員工若有退休，因已領取勞保老年給付，依規定不可以再行參加勞工保險及就業保險，但是可以僅参加職業災害保險。又如再受僱用之單位適用勞基法，雇主 ...

隨著人口高齡化，越來越多退休族選擇再次投入職場，勞保局指出，依規定退休後再就業的勞工，得由雇主為其辦理僅參加職業災害保險，雇主亦應為其提繳勞工 ...

2022年5月2日 — 「就業保險、勞工職業災害保險加保申報表及全民健康保險第一、二、三類投保對象投保申報表暨勞工退休金提繳申報表」：下載網址。退保 (1)勞保、就保、職 ...

現代人可能到六、七十歲還老當益壯，在請領退休金後當然可以選擇再繼續工作，這時要特別注意雖然已退休不能再加入勞保和就保，但公司還是可以加保職業災害保險及依法提 ...

隨著人口高齡化，越來越多退休族領完勞保、勞退兩筆退休金後，選擇再次投入職場，儘管無法參加勞保、就保，但「再就業」權益不可不知，不僅可參加職業災害 ...

退休後再進職場可投保職災保險有這「四大給付」 ... 民眾在請領勞保老年給付及勞退金後，無論年齡為何，只要再次就業，仍是勞工退休金的強制提繳對象，但是 ...

隨著人口高齡化，越來越多退休族領完勞保、勞退兩筆退休金後， ... 是否已領勞保老年給付，只要受僱已辦理登記的雇主，皆是職災保險的強制投保對象。