外勞管理規則、外勞法規、外勞生活管理在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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外勞生活管理應注意之事項Pengaturan kerja tka. 薪資所得稅申報：Laporan Pendapatan gaji. （一）、稅率計算： perhitungan pajak. 1. 雇主聘僱之外籍勞工於同一課稅 ...

工作上的管理: · 代替雇主與勞工協調排班、加班、排休。 · 明確請雇主直接派任工作，避免由外勞自行選擇。 · 協住外勞與雇主往來及信息溝通，或是外勞工作 ...

所有條文 · 一、承攬、買賣或技術合作等契約書影本。 · 二、訂約國內、國外法人登記證明文件。 · 三、外國法人出具指派履約工作之證明文件。 · 四、申請單位之登記或立案證明。

活規範與宿舍管理規則，於移工入駐時予以宣導，便於管理人員督導及執行管理規定。適時與移. 工溝通以解釋誤會、排解糾紛並藉以瞭解需求，傳達雇主要求。二、行為管理.

工作規則PERATURAN KERJA · 非經僱主同意，外傭不得外宿。 · 外傭不得帶朋友回僱主家住宿，若有發現一律予以遣返。 · 外傭應隨時審視僱主家之門戶，以維安全。 · 外傭應隨時 ...

一、就業服務法. 外國人之聘僱管理之基本母法，第五章設. 有專章明文規定。二、勞動基準法. 除家庭類外，外籍勞工在台工作權益，適用. 勞動基準法。

技能檢定行政規則 · 技能檢定相關解釋令 · 更多 · 職能基準 · 職能基準介紹 · 各部會所建置 ... 移工管理事項。辦理雇主聘前講習：104年10月7日修正公布就業服務法第48條之1 ...

外勞違反管理規則，不服從工作指揮、不聽從管理人員指導經三次警告含議處或. 一次情節重大過錯將予強制遣返。 Lao động vi phạm nội dung trên , không phục chỉ huy ...

造業及機構看護工等之雇主，以初次招募或以重新招募許可函新聘僱之外勞，. 透過「建置直接聘僱跨國選工管理服務網路系統」辦理網路選工或親自選工事. 宜。 ◇ 直接聘僱聯合 ...

... 勞管理無一定之準則，有些採放任態度，有些採軍事化管理，管理方式五花八門。故在此建議部分管理方針以供參考。訂定生活及工作管理規則. 說明權利義務及應遵守之法令規則 ...